Холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех провел заводской конкурс «Лучший молодой рабочий» по профессии слесарь-сборщик радиоэлектронной аппаратуры и приборов на предприятии в Сергиевом Посаде. По итогам конкурсных испытаний победителю присвоен более высокий квалификационный разряд.
Конкурс профессионального мастерства организован на предприятии Холдинга «Швабе» – Загорском оптико-механическом заводе (ЗОМЗ). За звание «Лучший молодой рабочий» боролись 8 работников сборочного производства в возрасте до 35 лет с различным стажем работы. Так, первое место занял Яков Разумовский, набравший 100 баллов по результатам состязания. Работник лучше остальных прошел теоретическую часть, а также быстрее и качественнее всех с оценкой 5 баллов собрал лупу, за что удостоен 4 разряда и денежной премии.
«Профессиональные соревнования – это эффективный инструмент мотивации трудового коллектива, способствующий развитию механизмов профессионализма работников нового поколения. Рад поздравить призеров данного конкурса и пожелать всем молодым работникам новых достижений в своей профессии», – отметил генеральный директор ЗОМЗ Андрей Расторгуев.
По итогам конкурса «Лучший молодой рабочий» второе место занял Дмитрий Хорошавин с результатом 97,5 баллов, третьим стал Руслан Алиев, набравший 96,5 баллов. Призеры конкурса удостоены дипломов и денежных премий.
В частности, в ходе теоретической части работники показали знание технической документации, мерительного инструмента, методов промывки деталей и контроля герметичности приборов, а также техники безопасности. В рамках практического этапа конкурсанты с нуля собрали просмотровую лупу, имея только чертежи изделия и исходные материалы.