На Казанском вертолетном заводе холдинга «Вертолеты России» Госкорпорации Ростех (входит в СоюзМаш России) состоялось торжественное вручение свидетельств о присвоении рабочих профессий учащимся и выпускникам казанских школ. В течение года они проходили обучение в Производственно-учебном центре (ПУЦ) предприятия в рамках профильной республиканской программы. Проект реализуется за счет средств бюджета Республики Татарстан, координатором выступает Центр развития профессиональных компетенций.
Более 400 человек приняло участие в программе за два года. Получить рабочую профессию параллельно с основной учебой смогли учащиеся 8-11 классов общеобразовательных учреждений Казани.
Из них свыше 300 учеников получили документы об успешном освоении рабочих профессий «Монтажник электрооборудования летательных аппаратов», «Слесарь механосборочных работ», «Контролер станочных и слесарных работ». Еще порядка 100 ребят, обучающихся по направлениям «Токарь» и «Контролер сборочно-монтажных и ремонтных работ», получат свидетельства в феврале 2027 года. Документ дает право работать по выбранному направлению после окончания школы, с 18 лет.
«Для нашего холдинга работа с общеобразовательными учреждениями имеет стратегическое значение. Выстроенная система профориентации – это эффективный инструмент кадрового планирования: она позволяет заблаговременно формировать резерв специалистов, в которых отрасль будет нуждаться в ближайшие годы. Важно и то, что такая работа меняет отношение молодежи к рабочим профессиям, повышая престиж труда на производстве. А главное, ребята получают четкие перспективы: освоив специальность, они могут быть уверены в трудоустройстве. Безусловно, опыт Татарстана – яркий пример совместной работы Правительства Республики, промышленности и учебных учреждений, который мы с радостью готовы масштабировать», – сказал генеральный директор холдинга «Вертолеты России», член Бюро СоюзМаш России Николай Колесов.
Основная цель республиканского проекта – минимизировать долю выпускников школ, которые после окончания обучения остаются без дальнейшего профессионального образования и без приобретенной профессии. Оператором является АНО «Центр развития профессиональных компетенций». В числе инициаторов реализации подобной программы выступило руководство холдинга «Вертолеты России», Казанского вертолетного завода.
В 2024 году в экспериментальном режиме на предприятии стартовала работа со школьниками, в рамках которой дети осваивали необходимые на производстве навыки. В июне 2025 года состоялся первый выпуск учащихся, которые получили рабочие профессии в ПУЦ КВЗ, не отрываясь от обучения в общеобразовательном учреждении. Сегодня ведется совместная работа с 50 школами Республики Татарстан.
Для справки:
Производственно-учебный центр на территории КВЗ начал свою работу в 2024 году. Центр предназначен для подготовки и переподготовки рабочих широкого профиля. Площадка оснащена высокотехнологичным оборудованием, которое применяется на производстве. За основу взят практико-ориентированный подход в обучении. 30% времени учащиеся сидят за партами, 70% — на практике осваивают нужные навыки. В ПУЦ КВЗ доступны образовательные программы по 8 направлениям и 38 профессиям, востребованным на предприятиях. Ведется работа со школьниками, студентами учебных заведений СПО и вузов. Проводится обучение представителей предприятий Республики Татарстан и других регионов России.
Фото предоставлено КВЗ