ОАО «Конструкторское бюро транспортного машиностроения» заняло третье место в юбилейном X отраслевом конкурсе «Лучшее предприятие (организация) по работе в системе социального партнерства», посвященного 80-летию Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности «ОБОРОНПРОФ».
Его организаторами выступили Департамент промышленности обычных вооружений, боеприпасов и спецхимии Минпромторга России, общероссийское отраслевое объединение работодателей «Союз машиностроителей России», центральный комитет Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности.
Конкурс проводился с целью совершенствования форм социального партнерства организаций профсоюза, работодателей, федеральных и местных органов государственного управления по регулированию социально-трудовых отношений, а также повышения эффективности коллективных договоров (соглашений).
В процессе участия в конкурсе КБТМ получило возможность продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, достижения по работе с персоналом, работу по улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнерства, формированию здорового образа жизни и др.
Одним из условий участия является заключенный Коллективный договор.
В конце прошлого года на предприятии был подписан новый колдоговор на три года. В него включены новые пункты, которые регламентируют льготы и гарантии женщинам и многодетным семьям; социальную поддержку молодых работников (молодежная политика); работу Совета ветеранов организации и др.
На сегодняшний день в КБТМ функционирует комиссия по социальным вопросам, льготам и компенсациям (ее работа – это тоже одно из требований для участников). За 2013 год совместными решениями между работодателем и профкомом была оказана материальная помощь работникам ОАО КБТМ на общую сумму более 960 тыс. рублей.
В прошлом году работодателем выполнены все обязательства по перечислению текущих членских взносов и по выделению средств на проведение культмассовой и оздоровительной работы. На выполнение мероприятий по охране труда предприятием израсходовано более 10 млн. рублей. Заработная плата сотрудникам выплачивается вовремя в соответствии с заключенным трудовым договором.
Благодаря выполнению этих условий, а также ряда других требований (соблюдение процедурных вопросов, обеспечивающих регулирование социально-трудовых отношений; организация контроля за выполнением коллективного договора в соответствии с Трудовым кодексом РФ; отражение в обязательствах колдоговора положений Федерального отраслевого соглашения по оплате, условиям и охране труда, дополнительных социальных льгот и гарантий, оздоровлению и отдыху работников, выполнение взаимных обязательств работодателя и работников по коллективному договору, и т.п.), КБТМ было достойно представлено на конкурсе «Лучшее предприятие (организация) по работе в системе социального партнерства».
По итогам конкурса предприятие завоевало 3 место с вручением Диплома III степени Департамента промышленности обычных вооружений, боеприпасов и спецхимии Минпромторга России, Общероссийского отраслевого объединения работодателей «Союз машиностроителей России и Президиума Центрального комитета Всероссийского профсоюзного работников оборонной промышленности.
Вместе с КБТМ на третьем месте оказались: ОАО «НПК «Уралвагонзавод» им. Ф.Э. Дзержинского (г. Нижний Тагил), ОАО «Химический завод «Планта» (г. Нижний Тагил), ОАО «Муромский приборостроительный завод» (Владимирская обл.), ОАО «НИИ электронных приборов» (г. Новосибирск). Компания подобралась вполне достойная!