Корпоративной культуре обучат наставники
Институт наставничества возрождается на Уралвагонзаводе – головном предприятии научно-производственной корпорации «УВЗ», входящем в Союз машиностроителей России. Эта система адаптации на производстве позволит молодому работнику максимально быстро погрузиться в профессию и влиться в трудовой коллектив, а также постичь основы корпоративной культуры. Кроме того, взаимосвязь и преемственность профессиональной деятельности разных поколений положительно скажется на производительности и качестве труда, будет способствовать снижению текучести кадров.
Объектом внимания наставников в первую очередь станут выпускники образовательных учреждений, не имеющие достаточного трудового опыта. Наставники также начнут работать и с работниками, решившими переобучаться по востребованной на производстве профессии или осваивать смежную специальность.
Учитель закрепляется в течение 10 рабочих дней с момента поступления нового специалиста на Уралвагонзавод на срок от трех до шести месяцев. Одновременно он может обучать одного или двух человек. За свою работу наставник ежемесячно будет получать премию в размере 10 процентов от установленной тарифной ставки или оклада.
На предприятии к наставникам предъявляются серьезные требования. Это должен быть квалифицированный рабочий, специалист или руководитель не моложе 30 лет со стажем работы в подразделении по своей специальности не менее пяти лет. Он не должен иметь нарушений правил внутреннего трудового распорядка и нареканий по качеству выполняемой им работы. Кроме того, при выборе учитывается образование, желание специалиста передать свои знания и опыт молодым, а также его авторитет в коллективе и уровень ответственности за выполнение поставленных задач.
Сейчас сотрудники отдела подготовки кадров Уралвагонзавода изучают опыт прошлых лет, формируют списки из действующих и потенциальных наставников. Уже создана картотека из 853 человек. В нынешнем году пройдет конкурс среди наставников, а в следующем свои профессиональные навыки они будут повышать на специальных курсах.