В рамках совместной программы Учебно-производственного центром АО «ММП имени В.В.Чернышева» и Московского регионального отделения Союза машиностроителей России по адаптации молодых специалистов на предприятии 1 марта 2019 года прошли мероприятия для принятых сотрудников легендарного промышленного предприятия.
Основной целью программы является поддержка и развитие корпоративной культуры предприятия, которая в перспективе должна сформировать и укрепить вертикальные и горизонтальные связи между различными категориями работников предприятия.
Программа включает в себя комплекс мероприятий, направленных на содействие скорейшему вовлечению вновь принятого молодого сотрудника в рабочий процесс, закрепление его на производстве, формирование положительного образа организации, а также для оценки уровня квалификации и потенциала сотрудника во время прохождения им периода адаптации.
Для вновь принятых специалистов была организована экскурсия в музей, где прошло знакомство с историей и основными подразделениями предприятия. Одной из приоритетных задач программы является вовлечение молодых специалистов в культурно-массовую и спортивную жизнь. Ребята узнали о возможностях занятия спортом, интеллектуальными играми, общественной жизни.