Улан-Удэнский авиационный завод разрабатывает комплекс мер по мотивации инновационной технической деятельности
На ОАО «Улан-Удэнский авиационный завод» (ОАО «У-УАЗ»), входящем в российский вертолётостроительный холдинг «Вертолеты России», прошла деловая встреча между руководством завода и молодыми специалистами – участниками и призерами профессиональных молодежных форумов, конкурсов и конференций, проходивших в 2011 году. На встрече были рассмотрены вопросы организации и мотивации на ОАО «У-УАЗ» систематизированной инновационной технической деятельности.
Участники и призеры Международного молодежного форума «Будущее авиации за молодой Россией», организованного в рамках МАКС-2011; ежегодной премии Ассоциации вертолетной индустрии за 2010 год; участники первого международного промышленного форума «Инженеры будущего» (г. Иркутск) представили свои инновационные проекты, рассказали о возможности их внедрения на ОАО «У-УАЗ», выдвинули ряд предложений по организации и мотивации инновационной технической деятельности на предприятии.
По итогам встречи принято решение стимулировать участие представителей предприятия в конкурсах, конференциях и форумах, проводимых на уровне холдинга «Вертолеты России», страны, мира. Для этого необходимо рассмотреть вопросы материального стимулирования, индивидуальных программ для новаторов, включенных в кадровый резерв предприятия, обмена опытом среди молодых специалистов предприятий холдинга (телемосты, командировки), регулярных встреч-обсуждений с отчетом о проделанной работе, постановкой задач на будущее, поиском новых решений и многое другое.
Задачи активизации инновационной деятельности ставятся перед предприятием в рамках корпоративной политики холдинга «Вертолеты России», направленной на оптимизацию всех производственных и бизнес-процессов. Одна из главных целей создания практической заинтересованности работников в создании научных проектов и разработок – эффективное производство востребованной, качественной, конкурентоспособной на мировом рынке продукции.