На повестке дня современные технологии привлечения и закрепления молодых специалистов на производстве
31 марта 2011 года в Общественной палате Российской Федерации прошло совместное заседание Межкомиссионной рабочей группы Общественной палаты РФ по вопросам модернизации промышленности и Комиссии по молодёжной политике Союза машиностроителей России на тему «Современные технологии привлечения молодёжи на предприятия промышленного комплекса. Корпоративный университет как инструмент закрепления молодых специалистов на производстве».
В заседании приняли участие: вице-президент Союза машиностроителей России Владимир Гутенёв, заместитель председателя Комитета Государственной Думы по науке и наукоёмким технологиям Алексей Русских, первый заместитель председателя Комитета Госдумы по делам молодёжи Сергей Белоконев, руководитель Экспертного клуба промышленности и энергетики Георгий Афанасьев, руководитель корпоративного университета ОАО «ОПК «ОБОРОНПРОМ» Даниил Талянский, начальник управления делами Комсомольского-на-Амуре филиала ЗАО «Гражданские самолёты Сухого» Алексей Мельников, а также члены Комиссии по молодёжной политике Союза машиностроителей России и приглашённые гости.
Открывая заседание, Владимир Гутенёв анонсировал проведение Первого Международного молодёжного промышленного форума «Инженеры будущего 2011» и предложил принять активное участие в подготовке Форума, а также пригласил участников заседания на Байкал.
Председатель Комиссии по молодёжной политике СоюзМаш России Алексей Русских отметил активность региональных структур Союза по организации работы с молодёжью и её вовлечению в процессы модернизации промышленности. Особенно, Хабаровское региональное отделение, где за последний год была создана целая система проектов и программ по реализации молодёжной политики.
Сергей Белоконев сделал ряд предложений по развитию движения молодых специалистов предприятий и их участию в производственных инновациях в деятельности Комиссии по молодёжной политике СоюзМаш России: 1) создать банк технологий работы советов молодых специалистов на предприятиях; 2) активизировать программы по осуществлению обменов молодыми специалистами между отечественными и зарубежными промышленными компаниями; 3) оказать содействие развитию малых инновационных предприятий, создав условия для их активного взаимодействия с советами молодых специалистов; 4) оказать содействие развитию робототехники как инструмента популяризации инженерных профессий; 5) со стороны комиссии оказывать поддержку и поощрять наиболее активные советы молодых специалистов.
Инициативы Сергея Белоконева поддержал Председатель Совета молодых специалистов ОАО «АвтоВаз» Ильдар Долгов, предложив Союзу машиностроителей России обозначить важность поддержки деятельности советов молодых специалистов со стороны руководства предприятий.
Георгий Афанасьев поднял острую тему нехватки квалифицированных кадров на производстве – «Мы не научились работать с молодёжью в условиях её дефицита». Также он предложил пересмотреть механизм стажировок для молодых специалистов от наставничества к обучению.
Систему работ по отбору, подготовке и продвижению кадрового резерва Корпоративного университета ОАО «ОПК «ОБОРОНПРОМ» и видение образовательного кластера «ОБОРОНПРОМа» на форуме «Инженеры будущего 2011» презентовал Даниил Талянский.
Поддержав инициативу по обмену опытом по работе с молодёжью между предприятиями и региональными отделениями СоюзМаш России, Алексей Мельников пригласил участников заседания на очередной молодёжный слёт молодых специалистов Хабаровского регионального отделения, который состоится 22-24 апреля 2011 года в г. Комсомольске-на-Амуре на базе ОАО «КнААПО».
Руководитель отдела по реализации молодёжных проектов Московского регионального отделения СоюзМаш России Тимофей Ефремов презентовал проект по организации серии круглых столов «Молодые машиностроители Москвы».
Проблемы и решения интеграции студенчества в производственную и научную среду стали основной темой выступления Председателя «Всероссийского студенческого союза» Антония Швиндта. Одной из наиболее эффективных технологий привлечения молодых специалистов на предприятия промышленного комплекса, по мнению Антония Швиндта, может стать формирование «заказа на инновации» – поиск решений производственных задач от предприятий путём привлечения студенческого сообщества и малых инновационных предприятий при ВУЗах.
Заместитель главного технолога ОАО «СЭЗ им. Серго Орджоникидзе» Алексей Нестеров рассказал о перспективах создания студенческих конструкторских бюро и детско-юношеских клубов по развитию научно-технического творчества на базе машиностроительных предприятий.
Начальник департамента протокола Комсомольского-на-Амуре филиала ЗАО «Гражданские самолёты Сухого» Сергей Максимов подчеркнул важность привлечения средств массовой информации к освещению деятельности региональных отделений СоюзМаш России, а также создание программ на телевидении по популяризации профессии инженера как основных факторов по формированию положительного имиджа машиностроительной отрасли.
Главный специалист аппарата СоюзМаш России Ольга Ополонская провела презентацию «Национальной научно-технической конференции» – всероссийского конкурса проектов, направленных на развитие машиностроения и смежных отраслей промышленности.
На заседании также были представлены основные проекты по работе с молодёжью в деятельности СоюзМаш России на 2011 год.
В завершении заседания начальник Отдела молодёжных проектов аппарата СоюзМаш России Александр Квашнин провёл презентацию Первого Международного молодёжного промышленного форума «Инженеры будущего 2011». По словам организаторов, на данный момент принять участие в форуме изъявили желание около 200 компаний и учебных заведений. Всего в июле на Байкал приедут свыше 3 000 участников из 50 стран мира.
Следующее заседание Комиссии по молодёжной политике пройдёт в июле в рамках проведения форума «Инженеры будущего 2011».