Брянский государственный технический университет и АО « ГРУППА КРЕМНИЙ ЭЛ» (входят в СоюзМаш России) заключили Договор о научно-техническом сотрудничестве. Документ подписали ректор Олег Федонин и генеральный директор Олег Данцев. В нем предусмотрено три направления: целевая подготовка кадров, НИОКР, разработка и внедрение на заводе инновационных технологий.
Олег Данцев рассказал, что в 2003 году в университете была создана заводская группа по подготовке инженеров по специальности «Микроэлектроника и твердотельная электроника». Студенты, начиная со второго курса, проходят на заводе практику, участвуют в разработке и освоении изделий, дипломные работы защищают на актуальные для производства темы. Сегодня на Кремнии трудятся 700 инженеров, 350 из них подготовлены в БГТУ в разные годы, но львиная доля – выпускники последних 15 лет.
«Если в Договоре 2015 года речь шла о подготовке кадров, то сейчас помимо этого вуз выполняет ОКРы, связанные с нашими изделиями. В перспективе в каждой заводской разработке будут участвовать студенты университета», – пояснил он.
Что же касается подготовки инженеров, Олег Николаевич рассказал, что в этом году предприятие разместило заявки на портале «Работа в России», ведёт набор по целевому обучению. Планируется шире использовать возможности проекта СоюзМаш «Стань инженером», направленного на повышение уровня подготовки старшеклассников по физике, математике и информатике.
Как отметил ректор БГТУ Олег Федонин, если в 80-е годы конкурс в инженерный вуз был 4–5 человек на место, то в последние годы его практически нет – был бы чуть превышен минимальный балл по ЕГЭ.
«Причины известны: технические вузы по-прежнему не очень популярны у выпускников школ, в регионе не хватает учителей физики и уровень подготовки по этому предмету недостаточно высок, чтобы пройти весь курс обучения. Мы попытались просчитать, сколько необходимо университету выпускать специалистов по техническому направлению согласно потребности промышленности. У нас получилось порядка 2500 в год, но чтобы столько выпустить, надо 3500 набрать. Мы порядка 1900 набрали и 1500 выпустили. За четыре года 400 человек по тем или иным причинам ушли. В основном из-за неуспеваемости», – рассказал Олег Федонин.
Около 10 лет назад в регионе по инициативе Брянского РО СоюзМаш России и при активной поддержке региональной власти была создана сеть Центров технического образования для старшеклассников с бесплатным углубленным изучением «инженерных предметов». Это дало определенный рост числа поступающих, но не решило проблему кардинально.
«Учителям физики, которым 10 лет назад было 50-55 лет, теперь 60-65, и они неохотно занимаются репетиторством Ветераны уходят, молодежь не приходит. У нас есть понимание, как решить проблему дефицита учителей физики в регионе. На базе БГТУ, по направлению «профессиональная подготовка», набрать выпускников университета, которые смогут работать в системе среднего профессионального образования, дать им переподготовку, чтобы они получили достаточную квалификацию для работы в школе. А дальше отправить в школы, где есть ЦТО», – отметил Олег Федонин.
Олег Данцев считает, что «идея коллеги по подготовке учителей физики на базе БГТУ фантастическая, беспрецедентная, но может оказаться перспективной». Время покажет.